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Dein Karriere bei
Roggemann

Werden Sie Teil unseres innovativen Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns. Spannende Aufgaben und echte Entwicklungschancen warten auf Sie.

Offene Stellen

Mit unseren deutschlandweiten Standorten importieren und handeln wir mit Hölzern aus aller Welt. Das spannende und moderne Produkt rund um den Rohstoff Holz finden ihren Weg in unser Sortiment, um von dort in ihrem Anwendungsbereich bei unseren Kunden aus dem Handwerk, dem Handel und der Industrie eingesetzt zu werden.

Warum Enno Roggemann?

Weil Holz handeln für uns eine Leidenschaft ist – und Handel von Menschen gemacht wird.

Seit vielen Jahren steht unser Unternehmen im Holzhandel für Qualität, Verlässlichkeit und ein partnerschaftliches Miteinander. Stark machen uns nicht allein unsere Produkte, sondern vor allem die Menschen, die Tag für Tag mit Engagement und Teamgeist dabei sind.

Als Familienunternehmen legen wir Wert auf Bodenständigkeit, Zusammenhalt und Vertrauen. Wer bei uns arbeitet, soll sich wohlfühlen, mit anpacken und etwas bewegen können – ganz gleich, ob im Lager, im Vertrieb, in der Verwaltung oder in der Ausbildung.

Bei uns zählt jeder Beitrag. Gemeinsam bringen wir Holz in Bewegung.

Werde Teil unseres Teams!

Flexible Arbeitszeiten​

Work-Life-Balance steht bei uns im Mittelpunkt. Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel nach deinen Bedürfnissen.

Weiterbildung & Entwicklung​

Kontinuierliches Lernen durch Schulungen, Konferenzen und individuelle Entwicklungspläne.

Starke Teamkultur​

Ein offenes, kollaboratives Umfeld mit regelmäßigen Team-Events und transparenter Kommunikation.

Attraktive Benefits​

Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge, Jobrad und vieles mehr für dein Wohlbefinden.

Sinnvolle Projekte​

Arbeite an Projekten, die einen echten Unterschied machen und gesellschaftlichen Mehrwert schaffen.

Homeoffice​

Arbeite von überall aus. Wir unterstützen mobiles Arbeiten mit modernster Technologie.

Was unsere Mitarbeiter sagen

Authentische Einblicke von echten Teammitgliedern. Erfahre, wie es ist, Teil der Roggemann-Familie zu sein.

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Steffen
Vertrieb im Innen- & Außendienst

Roggemann bietet mir ein Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit und Verlässlichkeit an erster Stelle stehen. Durch meine Tätigkeit im Innen- und Außendienst ist mein Arbeitsalltag vielseitig und praxisnah. Besonders schätze ich die Eigenständigkeit in meiner Arbeit sowie den offenen Austausch mit dem Team und unseren Kunden.

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Monika
Debitorenmanagement

Im Debitorenmanagement schätze ich die klaren Abläufe und den guten Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen, sowie unseren Kunden. Unser Unternehmen gibt mir Sicherheit, Verantwortung und die Möglichkeit, mit meiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg zu leisten.

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Jörn
Vertrieb im Innendienst

Ich arbeite bei Enno Roggemann, weil das Unternehmen Teamarbeit, Verlässlichkeit und Kundenorientierung konsequent lebt. Klare Strukturen, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation ermöglichen mir, meine Arbeit effizient zu gestalten und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.

Unternehmenskultur & Werte

Bei Roggemann schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Respekt und kontinuierlicher Weiterentwicklung geprägt ist. Unsere Werte sind nicht nur Worte an der Wand – sie leben in jedem Projekt, jeder Entscheidung und jeder Interaktion.

Attraktive Benefits​

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt. Unser Team besteht aus Menschen verschiedener Hintergründe, Kulturen und Perspektiven, die gemeinsam außergewöhnliche Ergebnisse erzielen.

Nachhaltigkeit & Verantwortung​

Verantwortungsvolles Handeln gegenüber Umwelt und Gesellschaft ist integraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie.

Innovation

Wir treiben den technologischen Fortschritt voran und suchen stets nach neuen Lösungen.

 

Zusammenarbeit

Gemeinsam sind wir stärker. Teamwork und offene Kommunikation sind unsere Grundpfeiler.

Exzellenz

Wir streben nach höchster Qualität in allem, was wir tun, und übertreffen Erwartungen.

Respekt

Diversität und Inklusion sind essentiell für unseren Erfolg und unsere Unternehmens-kultur.

Bewerbungsprozess

1
Bewerbung einreichen

Reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal ein. Eine Eingangsbestätigung erhalten Sie innerhalb von 24 Stunden.

2
Erste Sichtung

Unser HR-Team und die Fachabteilung prüfen Ihre Qualifikationen und Erfahrungen sorgfältig. Bei Interesse melden wir uns zeitnah bei Ihnen.

3
Persönliches Gespräch

In einem persönlichen Gespräch lernen Sie unser Team kennen, und wir erfahren mehr über Sie. Das Gespräch kann vor Ort oder digital stattfinden.

4
Willkommen im Team

Nach einer positiven Entscheidung erhalten Sie Ihr Angebot. Unser Onboarding-Programm sorgt für einen reibungslosen Start.

Bereit für den nächsten Schritt?

Starten Sie noch heute Ihre Bewerbung und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams.

FAQ – Ihre Fragen beantwortet

Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen rund um die Bewerbung und das Arbeiten bei Roggemann. Weitere Fragen? Kontaktiere uns gerne direkt!

Wie kann ich mich bewerben?

Bewerben Sie sich ganz einfach online Jobsuche leicht gemacht bei Enno Roggemann: Wählen Sie die passende Stelle oder nutzen Sie die Möglichkeit einer Initiativbewerbung. Mit einem Klick auf Jetzt bewerben können Sie Ihre Unterlagen hochladen – dazu gehören Lebenslauf, Anschreiben sowie relevante Zeugnisse und Zertifikate.

Je nach Aufgabenbereich können Mitarbeitende nach der Probezeit und einer erfolgreichen Einarbeitung an bestimmten Tagen pro Woche im Homeoffice arbeiten. Diese Option gilt für Tätigkeiten im Büro oder in Verwaltungsfunktionen. In Bereichen wie Logistik ist Homeoffice hingegen nicht möglich.

Für das Wohl unserer Mitarbeitenden bieten wir attraktive Benefits und Zusatzleistungen an, die Ihre Arbeit bei Enno Roggemann noch angenehmer machen.

Enno Roggemann ist bundesweit an 9 Standorten vertreten. Deshalb gibt es für jede Niederlassung eigene Ansprechpartner:innen im Bewerbungsprozess. Den richtigen Kontakt finden Sie direkt in der jeweiligen Stellenausschreibung – so stellen Sie sicher, dass Ihre Bewerbung beim passenden Recruiting-Team ankommt. 

Definitiv ja! Besonders im Bereich Logistik bieten wir motivierten Quereinsteiger/innen die Möglichkeit, bei uns durchzustarten. Sie können direkt bei Enno Roggemann wichtige Qualifikationen erwerben – zum Beispiel den Staplerschein. Entscheidend sind Ihr Engagement, Ihre Lernbereitschaft und Ihre Motivation, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten. 

Die erforderlichen Qualifikationen hängen immer von der jeweiligen Position und der Stellenausschreibung ab. In einigen Bereichen sind eine passende Ausbildung oder Berufserfahrung wichtig, während wir in anderen Bereichen auch motivierte Quereinsteiger/innen willkommen heißen. Entscheidend ist, dass Sie Interesse an der Tätigkeit haben und bereit sind, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten. 

Die Firmengruppe Enno Roggemann ist deutschlandweit vertreten und verfügt aktuell über 9 Standorte.

Idealerweise senden Sie uns Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben und relevante Zeugnisse. Verpflichtend sind jedoch nur die Angaben im Bewerbungsformular, damit wir Kontakt zu Ihnen aufnehmen können.

Bereit für Ihre Karriere bei Roggemann?

Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen rund um die Bewerbung und das Arbeiten bei Roggemann. Weitere Fragen? Kontaktiere uns gerne direkt!